1従業員が一つの会社に定年まで勤め続けることを前提とした雇用慣行や制度。日本で長く見られた雇用形態。
戦後の経済成長期には終身雇用が一般的だった。
最近は流動化が進み、終身雇用の考え方が見直されつつある。
終身雇用を前提にした昇進制度を維持する企業もある。